健康管理项目社会效益（健康管理项目社会效益分析范文）

健康管理在防灾减灾中的作用

健康管理在防灾减灾中的作用是多方面的。以下是一些具体的作用：

1. 预防疾病爆发：在灾害发生后，人们的生活环境和饮食水源等都会受到不同程度的影响，容易导致疾病的爆发。健康管理可以通过加强环境卫生、提供清洁饮水、加强食品安全等措施，预防疾病的爆发，保障灾民的身体健康。

2. 快速响应灾后医疗服务需求：在灾害发生后，健康管理可以帮助卫生部门快速响应灾后医疗服务需求，及时组织卫生人员和医疗设备进入灾区，为受灾人群提供必要的医疗服务，减轻灾区医疗资源的压力。

3. 保障灾民心理健康：灾难会给人们心理造成极大的冲击和压力，甚至导致心理问题。健康管理可以通过开展心理疏导和心理治疗等活动，帮助受灾人员缓解心理压力，保障他们的心理健康。

4. 加强疫情监测和防控：在灾害中，疾病的传播速度很快，健康管理可以通过加强疫情监竖渗铅测和防控，及时掌握疫情信息，采取有效的防控措施，防止疫情的扩散和传播。

5. 提高应急响应能力：健康管理可以通过对卫生人员和志愿者的培训和教育，提高他们的应急响应能力，提高他们应对灾害的能力和素质，为灾区救援和救助提供有力的支持余好和保障。

综上所喊巧述，健康管理在防灾减灾中的作用是非常重要的，能够保障受灾人员的身体健康、心理健康和生命安全，为灾后恢复和重建提供有力的支持和保障。

健康管理的市场前景？

中国智慧健康行业处于成长中期

自2016年起，我国不断出台的针对“互联网+”、新一代信息技术、健康产业以及医疗改革等领域的相关政策，互联网和新一代信息技术不断突破瓶颈并快速发展，配合健康产业和医疗改革助推智慧健康行业的发展。

不仅如此，随着人们的健康意识不断提高，健康产业不断趋于便利，智慧健康行业也将不断成长。目前，我国智慧健康行业处于成长中期。

中国智慧健康行业年复合增长率逾40%

近年来，智慧健康行业在我国发展迅速。2017-2021年，呈逐年快速增长态势，年均复合增长率超过40%，中国智慧健康行业高速增长;不仅如此，中国智慧健康行业亦存在庞大的市场空间容量。

注：上图的统计范围主要为智慧健康的技术，包括移动健康应用程序、连接的可穿戴设备和远程医疗，例如，数字健身和保健设备及应用、电子健康设备及应用程序扰乎芹、线上处方药开局、远程医疗等，下同。

中国智慧健康行业市场庞大且分类复杂

目前，中国智慧健康行业较为庞大，涉及的细分领域较多，顷誉整体市场较为复杂，但智慧健康行业的结构可根据针对人群的不同进行分类。大部分的智慧健康行业均可面向全消费人群，部分可针对重症人群和慢病人群，以及妇科病人群，因其患有的疾病的特性不同，导致智慧健康行业内存在部分针对性较强的细分领域。例如，针对重症及慢病人群的智慧慢病管理、特殊指标健康监测等;针对妇科病人群的“她健康”管理APP等。

国内企业在ToB端加速追赶

国内智慧健康市场活跃着为数众多、规模不等、类型不同的企业。因所需技术水平的不同，提供硬件系统的企业相对集中，而提供软件系统的企业和程序及应用和其配套设备的企业则比较分散。所提供的产品和服务类型、系统可靠性、价格等方面差别明显。国内智慧健康系统企业可大致分为ToB端和ToC端，根据不同的领域类型和竞争优势分为三种层次。

从ToB端来看，国际企业为之一梯队，其主导国内智慧健康行业在医院、医疗系统、体验机构等领域的运营管理的数字化智慧化建设;而国内企业则仍处于建设中大型智慧化基础层的层次，但国内企业正致力于加速信创发展，实现国产替代。

国内互联网大厂成“领头羊”

而ToC端的企业则以国内企业为主，这类企业主要向大众消费者提供可穿戴设备产品、、健康监测设备产品、互联网医疗保险服务等。之一梯队是大型的互联网公司，第二梯队是独角兽类公司，第三梯队则是小型的软件公司。

各省市地区智慧健康行业各具特色

根据对众多公开资料的收集和统计，前瞻将提炼了部分省市地区在智慧健康行业发展的特色：北京的关键词在于“生物医药+大健康”方向;上海的则是倾向于“智慧诊断+平台化”;广东则致力于在智慧健康行业领域加大“数据化、平台化，及新兴技术”的应用程度;浙江则更缓毕关注老年人口的智慧健康服务，例如“智慧康养、智慧健康养老”等;山东因本土中西部地区医疗资源分布不均、服务能力差异大，优质医疗资源纵向流动不足等原因，需要发展其医疗信息化并建设智慧健康基础设施。

—— 以上数据参考前瞻产业研究院《中国智慧健康产业发展前景预测与投资战略规划分析报告》

企业健康管理的作用与意义是什么

一、健康与健康管理

随着医学模式的转变、疾病谱的改变和人口老龄化的来临，急性传染病已不再是危害人们身体健康的祸首，取而代之的是慢性非传染病、心理疾患与亚健康状态。2002年5月，中国国际亚健康学术成果研讨会指出：中国人口中有15％属于健康人群，衫配15％属于非健康人群，70％属于亚健康人群。而几乎每个参与市场竞争的个体都或多或少患有慢性病和心理疾患。

世界卫生组织提出的生物—心理—社会学意义上的健康定义认为：“健康不仅仅是没有身体缺陷和疾病，还要有身体上、心理上和社会适应性的完好状态。”同时，健康经济学的研究表明：生物－心理－社会学意义上的健康=15％的遗传＋7％的环境＋8％的医疗保健＋60％的生活方式。由此可见，现代社会里的健康是可以通过坚持健康的生活方式等预防保健的途径获得，而不像20世纪30－40年代时的疾病主要依靠医疗科技的进步而得以避免或减少。因此，当代企业才能进入一个可能实现成功的健康管理的时代，同时也满足了员工对自身此让健康的普遍追求。

所谓健康管理就是一种对个体或群体的健康、疾病因素进行全面干预，以实现“防患于未然”为目的管理过程，其具体做法是评价个人的健康状况，为个人提供有针对性的健康指导和治疗，最终使个体或群体保持可能实现的更佳健康状态。企业健康管理就是应用现代医学科技和信息技术从社会、生理、心理角度来系统地关注和维护企业员工健康。

二、企业健康管理的作用与意义理论与实践表明，企业实施健康管理与“四两拨千斤”有异曲同工之妙，具体体现如下：

1、企业健康管理能降低企业总医疗保健费用。美国的企业健康管理经验表明：健康管理对于任何企业及个人都有这样一个秘密，即90％和10％。具体地说就是90％的个人和企业通过健康管理后，医疗费用降到原来的10％；而10％的个人和企业未做健康管理，医疗费用比原来上升90％。原因很简单，实施了健康管理的企业，其员工的患病率、住院率明显降低，绝大部分的疾病风险都以各种方式被消灭在萌芽状态；即使万一患病，也会因为“三早”（早检查、早诊断、早治疗）而很快得到痊愈。因此，企业在员工医疗保健方面的支出总额明显下降。

2、企业健康管理能大大减少员工因患病或健康事假而带来的间接经济损失。由于实行了健康管理，企业员工不仅减少了自身患病的几率，其也会通过对家人生活方式等方面的积极影响而降低他们的患病可能性。这样，企业健康管理既减少了员工的病假工时，又减少了其为照顾家人的健康事假工时，从而大大减少了因此而给企业带来的间接经济损失。

3、企业健康管理是一项吸引优秀员工的福利项目。企业的发展离不开高层企业家和优秀员工的.加盟，在健康日益成为人们追求的重要目标之一的时代，企业的这项福利措施无疑会吸引许多既渴求事业成功也重视自身健康的优秀人才。这必将成为企业参与市场竞争的利器之一。

4、企业健康管理能显著提高员工的劳动生产率。做健康管理的企业，员森塌局工人均年产出总值提高了50％以上。人力资源专家经过调研找到了原因：一方面，实施健康管理的企业员工更能感受到企业对他们的关怀，更富有归属感和工作热情，这项福利更能吸引优秀的员工加盟企业，这样自然就会为企业注入更多的创新思路；另一方面，通过健康管理的实施，企业员工的身心更健康，精力更充沛，员工之间更加团结互助，而这能直接提高企业的劳动生产率。

三、企业健康管理的主要模式

目前，我国企业的健康管理服务主要由健康管理企业来提供，其模式主要有两种：一种是以大型医药集团为依托的健康管理公司。如三九数字健康管理有限公司。该企业在三九集团的背景下，联合三九医院、三九连锁药店，结合三九远程医疗系统，建立起一个连续的、全面的健康管理系统。它从个人健康信息的建档管理、分析、实施，到生病时的针对性治疗，再到治疗后的病情康复追踪，提供全方位的健康管理服务。其为企业提供的服务包括以下10项：

1、为企业提供健康普及讲座1次；

2、免费为企业提供一名就近医院的健康咨询医疗顾问：员工平时有健康问题可以随时咨询；

3、为员工建立健康档案；

4、提供企业职业病防护方案和流行疾病预防方案；

5、企业员工到合作医院看病免收普通挂号费（常见病）；

6、代办大医院看病挂号、专家号（大病），联系住院。定期邀请大医院专家专门会诊；

7、优惠提供体检、疫苗接种、健康讲座服务；

8、代办购买公司消毒、保健、防护用品、代办买药；

9、代办商业医疗保险；

10、其他服务：为企业领导聘请私人医生，为普通员工家庭提供家庭医疗顾问，家庭老弱看护等等。

另一种是一些小型的健康管理机构。这种小型机构没有前者那样良好的预防保健服务 *** 基础，故其服务内容相对单一些，通常重点是放在“养生与保健”上。即在建立了健康信息档案并进行评估分析后，主要通过各种调养手段改善参加者的身心状况。

对于以上两种企业健康管理的主要模式，不同的企业应当根据本行业特点、本企业财情和员工健康状况选择适合本企业的健康管理模式（如需要，也可以针对企业中的不同员工群体实施不同的健康管理模式），与企业健康管理相关的具体职责应该由企业中的人力资源部来担纲。

四、结语

总起来看，企业实施健康管理与企业投资在职培训类似，是对企业整体人力资本中的健康资本的一种投资，这种投资确实能为企业带来丰厚的利润回报与良好的社会效益，是值得企业大胆尝试的一项管理创新。

健康管理项目前景？

我国依托健康管理四大产业（健康管理、医疗医药、康复智能、养老养生）层级，形成了囊括医疗产品、服务、健康管理、环境、康体养生、智慧养老、商业配套、产业配套等全产业链的健康产业谱系。

健康是人类永恒的主题也是社会进步的重要标志，健康已成为新世纪人们生活的基本目标。大健康产业具有巨大的市场潜力，美国著名经济学家保罗•皮尔泽曾将其称为继IT产业之后的全球“财富第五波”。中国大健康产业尚处开发初期，发展前景广阔。

今年6月1日，我国卫生健康领域内的之一部基础性、综合性的法律——《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》（以下简称《卫健法》正式颁布实施。

我们都知道任何一个行业的兴与衰，租穗与国家的政策都有着直接的关系。

国家对健康弊锋卜的重视程度提基肆高，必然对健康行业的发展起到积极的推动重要作用，当然，同时也会对健康行业的规范化起到很重要的作用。

职业健康管理有关的社会和经济效益都有哪些

阙旗旗：健康管理具有社会和经济双重效益

——访澳门国际健康管理协会理事长阙旗旗

《对话澳门》记者 曲强奎 王希富 常子健

世界已步入老龄化社会，更为紧迫的现实是，年轻一代亚健康人群陡然增多。由此，健康已成为重要的生产力，更是国家和民族生存与发展基本的要素和宝贵的资源。

健康管理是指一种对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的过程。其宗旨是调动个人及群体的积极性，有效地利用有效的资源来达到更大的健康效果。澳门国际健康管理协会理事长阙旗旗认为，澳门市民的生活水准已经具备发展健康管理事业的条件，而且也有这个需求。轿搭做好健康管理，不仅可以让市民大众有一个健康的体魄分享经济成果，享受生活，还可以减少医疗系统的压力。结合澳门的优势，健康管理也能在澳门实现产业化运作，并产生可观的经济效益。

健康就是GDP

《对话澳门》：健康管理粗帆雀的定义，肯定很多人都很陌生。都包括哪些方面？与疾病治疗有什么区别？

阙旗旗：所谓健康管理，就是对自身的健康进行管理，利用一切有效的资源，包括均衡营养与合理的心理运动等，保证身心的健康，避免疾病的发生。尤其需要注意，我们所说的健康管理重点是在预防疾病而非在疾病症状出现后的治疗，当然如何达到更好的治疗、岩早恢复效果也是健康管理的一个方面。

以我对澳门的观察来看，现时澳门整个社会对健康管理的意识还是比较单薄的，相对于一些发达国家和地区，仍然处于起步阶段。所以我们希望在澳门大力推广正确的健康管理理念。

《对话澳门》：您所说的健康管理误区，其实不仅是澳门这样，相信在整个中国也是这样。您认为在澳门推广正确健康管理意识的必要性体现在哪些方面？

阙旗旗：单纯从身体健康来说，健康管理为的就是要促进市民的健康。现在，澳门经济好了，市民收入增加了，可市民在健康方面却没有得到相应的提升，反而有恶化的趋向。虽然澳门人喜欢中药药膳、也注重吃些保健品，但是究竟吃的对不对，或者说如何吃才能起到真正作用，大家关注的并不多。所以，从营养学上看，很多时候不是营养不良，而是脂肪和蛋白质等过剩。当然也存在对一些人体必需的微量元素却摄取不足的现象，因此很多的疾病就来了，糖尿病、高血压甚至越来越多的发生在儿童、青少年身上。

《对话澳门》：随着生活水平的提高，大家已经有了提升健康水平的意识了，只是思维习惯可能一时还没改变。那认识和促进健康管理的推进，社会意义有哪些表现？

阙旗旗：您说的很对，思维习惯亟需改变。现在社会上经常出现批评 *** 医疗资源不足的声音，尽管 *** 增建扩建医院、卫生中心，可病人还是越来越多。虽然将这个说成恶性循环不合适，但却也应该引起关注。我们是否能够考虑改变一下思维，从生活习惯、饮食结构上去减少疾病的发生，从而减轻对医疗系统的压力？这正是健康管理所能起到的作用，也是健康管理所具有的社会效益。正如内地有句口号所说：“健康就是GDP”。

反过来说，市民也有进行健康管理的需要，因为只有身体健康了才能更好的享受生活，健康也是拥有幸福感的基础。以 *** 派钱为例，相信大家都愿意拿着这笔钱去旅游而不是做医药费。而且以澳门人现在的收入水平，已经到了可以关注健康生活，追求生活品质的程度。

做好健康管理，人才和制度是保障

《对话澳门》：您刚谈到的健康管理，是否也包括心理健康这个方面？心理健康和营养健康，在健康管理中哪个更重要？

阙旗旗：是的，应该包括心理健康，但心理健康方面不是我的专业，我们还是说营养健康吧。我们传统习惯上的“饮靓汤”、“吃保健品”未必能达到很好的效果，因为每个人的体质不同，所需要的进补和保养方式，以及所需要的营养元素摄取是不同的。也就是说健康管理具有很强的专业性，需要专业人员来提出建议，比如营养师、健康管理师或者医生。而按照国际惯例，营养师和健康管理师是更好的选择，是贯穿整个健康管理始终的关键。

《对话澳门》：营养师和健康管理师，虽然不陌生但感觉很少遇到这样的专才。相信在国内也不是很多吧。澳门现在有这个领域的专业人才吗？

阙旗旗：不论是澳门和内地都存在很大这类人才缺口。据统计显示，内地的营养师和健康管理师缺口高达400万。以健康管理做得比较好的日本为例，营养师与医师的比例达到3：1。日本国民从出生就在社区有营养师跟进，给予健康生活、合理饮食的指导。即使有时候出现一般的疾病，也是首先透过物理治疗、饮食疗法，激发人体免疫力，恢复健康。所以日本才会成为世界上最长寿的民族，人均寿命达到86岁。

澳门要做好全社会的健康管理，首要的是培养人才。足够的营养师、健康管理师才是开展健康管理的基础。遗憾的是，澳门并没有营养师和健康管理师的认证机制，我们只能在内地或国外考取相关认证。同时，建议 *** 和社会团体加强合作，在社会上普及健康生活管理的教育，提倡健康的生活。

《对话澳门》：有健康管理的意识是根本，专业营养师和健康管理师的意见是基础，但是市民还要自己去实际执行。比如在食物购买上，怎么让市民知道自己的选择合不合适？

阙旗旗：您关注的这个问题十分重要，这牵扯到一个立法的问题。美国、日本等国家和地区早就实施了《食品标签法》，内地也已经确定从2013年起，全面推行食品标签化制度，强制食品的标签说明如不符合食品标签规定，食品必须下架。给了我们很好的借鉴经验。

而在澳门，按照我们的统计，虽然澳门的很多食品都是进口，但只有16%的食品有食品标签。但这个统计数字中，仅仅体现了“有标签”，我们还没考虑食品标签内容是否合格。我认为，这严重侵害了市民的知情权，也为食品安全埋下了隐患，严重的还会对市民健康造成不利影响。

健康管理，具产业化效益

《对话澳门》：据我们所知，国外以及内地已经出现不少大型的健康管理企业，向个人、家庭或者团体企业提供健康管理方面的服务，已经成为一种产业。您认为在澳门是否适合该产业的发展？理由是什么？

阙旗旗：绝对适合，而且我认为还独具优势。首先是经济基础，澳门经济虽然产业单一，但是也不乏实力雄厚的企业，他们有能力在这个产业上进行大投资。而且这也契合澳门经济适度多元化发展的整体要求和居民自身对健康管理的需求，相信会得到 *** 的大力支持。除了开拓本地市场，还要依靠每年近3000万的访澳游客。如果澳门能建立起一套完善的健康管理产业体系，并且打造出知名品牌，相信会有不少游客慕名而来。好似台湾面向大陆的“健检美容游”一样，澳门也可以发展出另一种类型的健康旅游产品，树立起澳门健康城市的形象。建议特区 *** 加快推进相关产业的发展。

《对话澳门》：如此看来，健康管理产业还涉及到旅游业、文化产业和医疗服务等诸多领域。可否更广阔地设想，健康管理不应该仅仅是停留在服务这个环节，那些功能性中药保健品生产与销售，也可以落户澳门并促进传统制造业的转型升级？

阙旗旗：完全赞同您这种想法，其实有企业已经这样做了。有时候走在大街上，不经意就遇到从药店里买“泰和堂牛樟芝”的旅客。后来我了解到，泰和堂产品原来是澳门天元泰和集团从台湾引进的牛樟芝原材料，按照国际标准和采用高新生物技术，完全在澳门本土纯天然萃取、包装并最终走向市场的。可以看出“泰和堂牛樟芝胶囊”很受游客的欢迎。我认为，他们这种“拿来主义”的生产模式非常值得借鉴和推广，也适合澳门制造业转型发展的方向。

《对话澳门》：其实很早的时候，内地人就非常信任港澳生产甚至 *** 的治疗风湿之类的保健药。那规划中的横琴中医药园区，是否能成为澳门健康管理产业的发展契机？

阙旗旗：当然可以。利用未来横琴中医药产业园区所带来的资源，我们还可以进一步的开发出更多的功能性保健医药产品。我刚才提到的“泰和堂牛樟芝”和诸如澳门老字号中药“张权破痛油”等产品，是有很多游客都喜欢买。“送礼送健康，大家都喜欢”。如果游客都带这种能体现澳门制造、澳门品质和澳门文化的健康保健产品回去馈赠亲友，那肯定会促进很多经济领域的发展。有了横琴中医药园区的契机，可以预见，如果我们在继续注重品质和实效的前提下，配合专业营养师、健康管理师的合理推荐和消费传播，澳门生产的保健品非常有希望成为新的“澳门手信”名片。