什么样
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销售赚钱（什么样的销售最赚钱？）
什么样的销售最赚钱？本文原创，首发今日头条，欢迎大家评论。 销售，不是让我们降低身份去取悦顾客，而是要像朋友一样给予合理的建议。您刚好需要，而我刚好专业，仅此而已！--我在网上看到这段话的时候，正好小陈找我聊天，发了我一张图片： 他很高兴的告诉我说：哥，我忙了三个月，终于赚到钱了，第一次赚到了6位数的收入。 很为他高兴，然后对他的这个赚钱的方式感觉到困惑，做什么能赚到这么多钱，不是骗人的吧。 我的记忆中，小陈是一个不靠谱的孩子，以前和他是同事的时候，总会看到他炒股，但是毕竟是不熟悉，对...
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女性标准三围（你知道标准三围是什么样的吗？）
每一个女性都渴望有一副完满的身材，但什么样的身材才完美呢？ 你知道标准的三围是什么样的吗？ 如果不知道，那么你就看下面的公式，那就是你努力的目标！ 胸围=身高 X 0.51 ( 如：身高160cm的标准胸围=160cm X 0.51=81.6cm ) 腰围=身高 X 0.34 ( 如：身高160cm的标准腰围=160cm X 0.34=54.4cm ) 臀围=身高 X 0.542 ( 如：身高160cm的标准臀围=160cm X 0.542=86.72cm ) 美丽的身体人人都...
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大一寸照片像素（一寸、二寸、小二寸，标准证件照片究竟是什么样的？）
证件照的用途不用细说，很多人都有，但拍好看的人却不多。如何拍好看真得好好学一学，不然每回掏出来的时候都丧不可言。 首先，证件照的要求是免冠（不戴帽子）正面照片，照片上正常应该看到人的两耳轮廓和相当于男士的喉结处的地方。 其次，照片一般会对尺寸、像素、颜色、服装、妆发有要求，各情况标准不一，那下面就来看下常见的几种规格照片吧。 01 一寸证件照 像素大小：295px*413px 冲印尺寸：2.5cm*3.5cm 常用颜色：蓝、白、红 02 大一...
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冷宫到底是个什么宫（皇宫中的冷宫到底是个什么样的地方？）
在古装的宫斗剧中总有一个令人厌恶的反面角色，而这个角色的最终的结局都会有一个去处，那就是冷宫。 说起冷宫，似乎每人的脑海中都会浮现出一副在宫斗中失败的那放的嫔妃，或者皇后被皇帝下旨褫夺封号打入冷宫跪求皇帝的画面。她们知道一旦进入了冷宫，就意味着以后的生活或受尽折磨，生不如死。 还有另一种场景，在偌大的皇宫中有一处院子杂草丛生，蚊虫繁多，里面住着一些头发蓬乱，神情诡异、疯癫、痴呆的女人…… 在古代皇宫中任何一个人最不愿意去的地方就是冷宫，不论是后宫的嫔妃还是皇后只...
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文爱是什么意思（文爱是一种什么样的感觉）
文爱是什么意思（文爱是一种什么样的感觉）文爱是属于青春的孤独 最近文爱这个词很火，本来文爱也就是异地恋人之间通过书信中的文字表达情意的一种，可是，在这个社交平台泛滥的年代，文爱有了新的定义，这个定义，也尤其吸引着那些寂寞的男男女女。 因为好奇这个群体的真实性，我特意去网上查了很多资料，发现这样的人不但存在，而且正吸引着越来越多的单身男女加入其中。 关于文爱，男人们都特别好奇，到底什么样的操作能让两个人隔着屏幕感受到一个陌生人炽热的爱。我找了一段相对来说文艺一点的： 女；你没在电脑前对吗...
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印第安人是什么人种（印第安人到底是个什么样的民族）
印第安人是什么人种（印第安人到底是个什么样的民族） 说起印第安人，许多青年人总是把他们同影视画片中美国西部的“野人”联想在一起，然而，事实上的印第安人是个什么样的民族呢? 印第安人，是美洲最早的土著居民。当年哥伦布到美洲时，误认为自己已到了印度，把当地居民称为印第安人(在许多西方文字中，印度人和印第安人是同一个字)。印第安人同欧洲的白种人接触后，在各地区社会发展出现了很不平衡的现象。当北美印第安人尚处于原始社会阶段时，墨西哥和中、南美洲的印第安人已进入了阶级社会，出现了灿烂的...
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什么叫绿色建筑（什么样的建筑才能称为绿色建筑呢？）
什么叫绿色建筑（什么样的建筑才能称为绿色建筑呢？）绿色建筑似乎在近几年有种使用过度，甚至被滥用的嫌疑。那我们所谓的绿色建筑到底指的是什么？从哪些角度和哪些指标上来说，可以称一个建筑为绿色建筑呢？ 1.由来 很多人认为绿色建筑的概念始源于上个世纪70年代。在美国玻璃盒子式的高楼大厦群起而立之时，有一群远见卓识的建筑师、生态学家和环境学家开始对于这些现代建筑以及其建造过程中产生的环境影响，以及其经济性，产生了反思。由此展开了一系列绿色建筑的运动。世界上第一个地球日（EARTH DAY）就是在1970年的...
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什么样的工作适合自己（什么样的工作才适合自己？）
什么样的工作适合自己（什么样的工作才适合自己？）春节之后，是大家必须经历的“金三银四”。每年的3月和4月不只是HR们忙乱的时间，也是各位老板和广大职员们头疼的两个月。跳槽的，招聘的，忙！他们被这样的一些问题折磨：什么是好职员？什么是好工作？什么样的待遇才够好？等等。 最难的就是分辨什么是好的。每个人的看法都不一样。其实，工作无所谓好坏，公司无所谓优差，雇主与职员之间本来就讲究一个气场、一种缘分。毕竟每个岗位都不一样，每个公司情况也不相同。 有位张高管对我们说，他的一个得...
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