人格与健康的一般模型（人格模型是什么）

六种健康人格模型

霍兰德认为员工的满意度和流动倾向性，取决于个体的人格特点与职业环境匹配的程度。他将大多数人的人格划分为六种类型：实际型、调研型、艺术型、社会型、企业型和常规型，环境也可分为这六种类型，当人格与环境的类型相匹配时，就会让员工创造更大的工作绩效。分析人格的特征和职业的类型，找出它们的对应关系，如下所示：

人格特征：

实际型——1、愿意使用工具从事操作性工作；2、动手能力强，做事手脚灵活，动作协调；3、偏好于具体任务，不善言辞，不善交际性格：持久的、感觉迟钝的、不讲究的、谦逊的。

调研型——1、思想家而非实干家，抽象思维能力强，求知欲强，肯动脑，善思考，不愿动手；2、喜欢独立的和富有创造性的工作；3、知识渊博，有学识才能，不善于领导他人性格：好奇的、个性内向、非流行大众化、变化缓慢的。

艺术型—— 1、讨厌结构，喜欢以各种艺术形式的创造来表现自己的才能，实现自身价值；2、具有特殊艺术才能和个性；3、有创造力、乐于创造新颖、与众不同的艺术成果，渴望表现自己的个性性格：冷淡疏远的、有独创性的、非传统的。

社会型—— 1、乐于助人，喜欢从事为他人服务和教育工作；2、喜欢参与解决人们共同关心的社会问题，渴望发挥自己的社会作用；3、寻求亲近的人际关系，比较看重社会义务和社会道德性格：缺乏灵活性的、亲切仁慈的。

企业型 ——1、追求权力、权威和物质财富，具有领导才能；2、喜欢竞争，敢冒风险；3、精力充沛、自信、善交际，口才好，做事巧妙性格：善辨的、精力旺盛的、寻求娱乐、努力奋斗的。

常规型—— 1、尊重权威，喜欢按计划办事，习惯受他人指挥和领导，自己不谋求领导职务；2、不喜欢冒险和竞争，富有自我牺牲精神；3、工作踏实，忠实可靠，偏爱那些规章制度明确的工作环境性格：有责任心的、依赖性强、高效率、猜疑心重。

职业类型：

实际型——木工、电器 *** 、营养专家、建筑师、运动员、农场主、森林工人、公路巡逻官、园艺工人、城市规划人员、军官、机械操作工、维修工、安装工人、矿工、电工、司机、测绘员、描图员、农民、牧民、渔民等。

调研型 ——生物学家、化学家、地理学家、数学家、医学技术人员、生理学家、物理学家、心理学家等自然科学和社会科学方面的研究与开发人员、专家；化学、冶金、电子、无线电、电视、飞机等方面的工程师、技术人员

艺术型——广告管理人员、艺术教师、艺术家、作家、广播员、室内装修人员、医疗绘图师、音乐家、摄影师、公共关系专家、音乐、舞蹈、戏剧等方面的演员、艺术家、编导、教师；文学、艺术方面的评论员；广播节目的主持人、编辑、作者；绘画、书法、艺术、家具、珠宝等行业的设计师等。

社会型——医疗服务、教育服务、生活服务等主要职业：公使、教师、学校管理人、保育员、行政人员、医护人员、工作分析专家、社会工作人员、图书管理员、丧葬承办人、精神健康工作者、衣食住行服务行业的经理、管理人员和服务人员、福利人员、娱乐管理人员等。

企业型——综合性农业企业管理人员、房地产商、经理、企业家、 *** 官员、律师、金融家、零售商、人寿保险 *** 人、采购 *** 人、行业部门和单位的领导者、管理者等。

常规型——会计、出纳、银行职员、速记员、鉴定人、统计人员、打字员、办公室人员、秘书和文书、图书管理员、风险管理者、旅游外贸职员、保管员、邮递员、审计人员、人事职员等。

人格与健康有哪几种理论模型

1.心身模型

2.身心模型

3.知觉过滤模型

4.交互作用模型

人格与健康的内容简介

《人格与健康》的内容分为6个部分：之一章，人格与健康概览。首先对人格和健康这两个极具争议的概念进行了探讨和界定，综述了一些关于这两个概念的观点，介绍了当今人格领域的研究进展和趋势以及人们对健康认识的不断发展。最后重点探讨了人格与健康的一般关系模型以及在理解人格与健康/疾病之间关系方面的理论解释，并进一步指出了人格与健康关系研究的局限性。第二章，人格的生物学基础。作为当今人格领域与心理健康/疾病、躯体疾病关系密切的自然科学基础，该领域取得了令人瞩目的成果，极大地丰富了人格心理学的内容，提供了许多有价值的观点。这部分从当今人格生物学基础研究主要集中的三个领域，即人格的神经科学、人格遗传学和进化人格心理学研究3个方面进行了介绍。

第三章，人格与心理健康。本章从心理学历史发展的视角介绍了各理论流派及其代表人物对人格及心理健康的认识，并通过学者们的观点来探讨人格与心理健康的关系。结合当代积极心理学的最新进展，探讨了人格与主观幸福感的关系。

第四章，人格与健康的研究 *** 及应用。人格测验及健康评定量表是应用最为普遍的测验 *** 。在人格与健康的研究中，研究者关注到个体的行为与健康和疾病的关联，提出了A、B、C、D型性格特征并编制了相应的评定量表进行量化研究。此外，艾森克人格问卷（EPQ）、明尼苏达多相人格量表（MMPI）、大五人格测验（NEO）、卡特尔l6种人格因素问卷（16PF）在临床工作也得到广泛应用。本章对常用的与人格与健康这一主题密切相关的心理测验进行了介绍。

第五章，人格与躯体疾病。在生物一心理一社会医学模式指导下，人格与躯体疾病的关系已经逐渐被重视，且研究也越来越多，如心血管科、神经科、消化科、内分泌科、肿瘤、妇科、儿科等相关疾病的患者均具有明显的人格特征。我们查找了近10年的文献，结合我们的临床实践和当今心身医学、行为医学等领域的研究成果，试图找出人格与躯体疾病的联系，为更好地理解躯

体疾病打开一个更加宽阔的窗口，拓宽干预手段。

第六章，人格与心理疾病。本章在综述众多研究成果的基础上，得出人格与心理疾病互相影响、互为因果这一基本结论，即一方面，人格在心理疾病的发生、发展、转归和预后等各个环节都可能发生作用，有些时候甚至是至关重要的决定性作用；另一方面，心理疾病的产生也会影响甚至改变一个人的人格特征。在此基础上进一步探讨了人格与几种常见心理疾病——精神分裂症、心境障碍、神经症、人格障碍的关系。